老舗金属製品メーカーで一緒に働く仲間を募集しています！

青木鉄工株式会社

ABOUT 会社紹介

信頼される企業であり続けるために、“モノづくり”を通じた“人づくり”を行っています。

私たち青木鉄工は、船舶・陸上・FRP（合成樹脂）製品の設計・製作・据付を行っている兵庫県相生市の金属製品メーカーです。創業当初より大型製品製造に対する高い技術力が認められ、造船を主とし、建設、資源、エネルギー、環境、社会基盤、海洋などに向け「モノづくり」一筋に専念してきました。日本一の造船所をはじめ、重工業メーカー、建設会社などに製品を提供し続け、もうすぐ創業100周年を迎えようとしています。創業以来積み重ねてきた信頼のおかげで、お客様から次々と依頼をいただけるようになりました。それらを支えてきたのは“人”です。 “モノづくり”を通じた“人づくり”の企業姿勢のもと、次世代にもこの技術を継承し、今後も当社の高い技術でこの日本を支えたいと考えています。創業100周年に向け、そしてその先の未来に向け、会社と共に成長し続けてくれる新たな仲間を募集しています。

BUSINESS 事業内容

『船』や『インフラ』に関わる製品の製造を通じて、地域・社会に貢献しています。

＜会社概要＞

●創業：1924年10月1日（設立：1952年3月29日） ●代表者：代表取締役社長　青木　祐藏 ●所在地：本社／相生工場（兵庫県相生市相生4丁目15番21号）相生南工場（兵庫県相生市相生5326番地）尾道工場（広島県尾道市向島町111番地） ●従業員数：63名（2022年10月現在） ●受動喫煙対策：喫煙専用室・屋外喫煙場所設置

＜経営理念・行動指針＞

●経営理念健全な企業体を堅持し、社員とその家族、お客様、仕入先、金融機関そして地域社会、関係先全てに愛され、信用され、信頼される、信義厚き存在たること ●行動指針5ヶ条私たちは、経営理念実現のため「A．明るく、O．大きな声で、K．気持ちよく、I．一日素直に」次の行動をします。 1．私たちは、仲間との絆を大切に、心を一つにして、幸福感あふれる会社を築きます。 2．私たちは、モノづくりの技術を高めて、お客様に魅力ある製品・サービスを提供します。 3．私たちは、安全で働きやすい、職場環境の維持・向上に取り組みます。 4．私たちは、社会との共生を目指し、地元地域で率先して、社会貢献活動に努めます。 5．私たちは、自ら率先して発言・行動し、責任を持ち、現状に満足せず変化し続けます。

＜手掛ける製品＞

●船舶部門地球上で一番大きな工業製品である「船」。当社では、日本国内で新たに建造される船の約15%の製造に携わっています。主に居住区ブロックという非常にスケールの大きな製品を製造しています。 ●陸上部門鉄道や高速道路の支柱、川の橋脚、雨水を貯水するポンプ場の基礎、インフラ整備で使用される機材など、社会貢献性の高い製品を製造しています。図面設計、自社工場での製品製造、現地での据付まで、一貫性を持って取り組んでいます。 ●FRP（合成樹脂）部門軽量で錆や腐食に強いFRP製品の製造・加工、据付を行っています。 FRP素材の特性を活かし、空港のフェンス、下水処理場の蓋など、陸上部門と同じく社会貢献性の高い製品を製造しています。 ●設計部門陸上部門の約90%の製品の図面設計を行っています。

WORK 仕事紹介

20代・30代を中心に幅広い年代が活躍中！若手のうちから様々な業務にチャレンジできます◎

＜技能職＞

CO2半自動溶接機、ガス切断機、グラインダー、クレーンなどの機械を使用した金属製品の溶接・組立作業、FRP製品の製作及び切断・穴開け・リベット作業などの現場作業に従事していただきます。

＜生産管理職＞

生産活動に関わるコスト・納期・品質・安全などを計画管理する業務です。材料発注や価格交渉、工程管理や作業員の配置、品質確認や技能資格管理、安全対策や設備保全など、製品の最初から最後までに携わり、ものづくり全般に関わる業務に従事していただきます。

＜総務職＞

当社のバックオフィス業務全般に従事していただきます。資金調達や資金管理などの財務業務、月次・年次決算、資産管理や原価計算などの経理業務、福利厚生や社会保険などに関する労務業務、採用や社員教育に関する人事業務、その他会社を運営するために必要な総務業務に加え、社員のマネジメントもお任せします。

INTERVIEW インタビュー

僕たちと一緒に働きませんか？

この仕事を始めようと思ったきっかけはなんですか？: 一番は溶接の仕事がしたいと思ったからです。また、ここでなら色んなものがつくれるというのも大きかったですね。自分らしく伸び伸びと働ける環境が自分に合っているなと感じました。

この仕事の好きなところはどこですか？: 何でもやらせてもらえるところです。大手だと毎日同じ作業の繰り返しで、自分のやっていることしか見えないと耳にすることもあります。でもここでは、図面を見て寸法どおりに材料を切ったり、穴を開けたり、組み立てや溶接はもちろん、でき上がった製品の据付まで。小さな紙の上に描かれた図面が、物凄い大きなスケールのカタチになっていくのは圧巻です。その過程に自分が関わっているのが楽しいです。

職場の好きなところはどこですか？: 社員の個性を大切にしてくれるところ、自分らしく伸び伸びと仕事ができるところです。若いうちから色んな経験をさせてもらえます。仕事には厳しい先輩たちも、本当は優しい人たちばかり。社員同士の仲も良いです。そんな青木鉄工で、僕たちと一緒にモノづくりの楽しさを味わってみませんか？

BENEFITS 福利厚生

昇給・賞与

昇給：年1回／4月賞与：年2回／7月・12月

各種手当

役付手当超過勤務手当扶養手当：配偶者8,000円、子供1人につき2,000円通勤手当：月額最高31,600円出張手当ほか

休日休暇

完全週休2日制（土日・祝）年間休日113日（当社カレンダーによる） GW 夏季休暇年末年始休暇誕生日休日年次有休（初年度10日）半日有休特別休暇ほか

福利厚生

各種社会保険完備労働組合財形貯蓄制度退職金制度（確定拠出年金）永年勤続表彰作業服支給制度（年2回）社員旅行新年会懇親会無料駐車場完備ほか

FAQ よくある質問

: どんな方が働いていますか？

: 20代・30代の若手を中心に、幅広い年代の社員が活躍中です。少数精鋭の組織のため、主体性を持って幅広い業務に前向きに取り組める社員が多いです。

: 職場の雰囲気を教えてください。

: 年齢や役職に関係なく、「○○さん」と呼び合うフラットな職場です。困ったことがあればすぐに相談できる仲間がたくさんいます。

: ＵＩＪターン就職は可能ですか？

: もちろん大歓迎です。相生市は子育て世代への支援が非常に厚いのが特徴です。出産祝金の支給、子育て応援券の交付、子供の医療費助成、給食費無料など、充実の支援制度や人の温かさに惹かれて移住する方が増えています。山と海に囲まれた自然豊かな街でありながら、姫路や神戸、大阪など関西主要都市へも行きやすい絶妙な立地という点も人気です。

: 求める人物像を教えてください。

: こんな方を求めています。 ◆モノづくりが好きな方、興味がある方 ◆当社の経営理念を理解し、行動指針に基づき、自ら考え自ら行動できる方 ◆自分のためだけではなく、人のために働くことを“喜び”と感じ、常に利他の心を持って行動できる方 ◆周りの人達とコミュニケーションをとりながら、自分の考えをしっかりと持って業務を遂行できる方